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臺灣去年勞資爭議案件創新高

東方網2月27日消息:據臺灣勞委會統計,去年一至十一月,勞資爭議件數高達7199件;由於年底關廠歇業家數遽增,估計去年全年爭議案件將多達8000件,創下歷史新高。

臺勞委會官員分析,去年下半年起,外在投資環境惡化,企業關廠歇業日益增加,因為資遣或解雇引爆勞資糾紛,導致勞資爭議件數創下歷史新高。

值得注意的是,受到景氣冷鼕襲擊,關廠企業從傳統產業、金融服務業一直到日前大幅裁員的《明日報》、“宏電集團”,可見低迷的產業景氣,已經從勞力密集的紡織、制造業,籠罩到技術密集的網路公司與科技產業。

根據勞委會最新完成的勞資爭議統計,去年一至十一月爭議件數達7199件,已經超過一九九九年全年的5860件;而去年一至十一月爭議人數達50620人,也超過九九年全年的30440人。預料受到去年底企業業務緊縮大幅裁員以及年終獎金爭議等因素影響,全年爭議案件將達8000件,創下歷史新高。

以爭議原因分析,7199件勞資爭議中,因為工作權引發的勞動契約爭議占了將近一半;位居第二的積欠工資或資遣費爭議,也因為景氣走下坡,導致件數暴增;另外還有工時爭議、退休金爭議與職業災害爭議等。

(中新社)
      |臺港澳新聞|臺灣去年勞資爭議案件創新高(27日 14:28) |臺港澳新聞|港府積極推動產業創新和提升科技水平(27日 14:26)




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