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政協委員視察本市九十年代緊缺人纔培訓工程實施情況



2001年12月6日,市政協副主席劉恆椽帶領部分市政協委員,就“九十年代緊缺人纔培訓工程(即90工程)實施情況”進行年末專題視察。

市政協委員們認真聽取了市教委、市計算機考核辦、市外語考核辦、市口譯考核辦、市企業管理培訓中心等單位負責人關於“90工程”各項目開展情況的彙報,實地視察了計算機、外語考核的常設考場及企業管理培訓中心。在設立於上海外國語大學的外語常設考場,委員們還饒有興趣地利用該考場達到國際水平的外語等級考試繫統進行了模擬考試。這套繫統是由上海外國語大學與國內幾家單位自行開發的,集題庫與自動閱卷於一體,滿足了考生隨到隨考的願望,考試合格還可當場領取等級證書。在視察中,委員們欣喜地看到,在市委、市政府的大力支持與各委辦局的通力合作下,“90工程”完成了預期目標,為上海產業結構的調整、高新技術產業的崛起及經濟和社會的發展提供了一大批專業人纔。同時,“90工程”涉及面廣,參與各項目培訓、考核的市民達到400多萬人次,提高了上海市民的整體素質。委員們普遍認為,“90工程”為上海經濟的發展,為人纔的集聚創造了良好的環境,作出了時代性的貢獻。

面對入世後上海亟須關注的人纔與人纔培訓問題,委員們指出,緊缺人纔是動態性的概念,上海的緊缺人纔培訓要著眼於經濟全球化,人纔國際化。在具體實施緊缺人纔培訓工程時,要搭建國際平臺,實現上海欲成為“世界人纔資源高地”的遠大戰略構想。委員們希望,緊缺人纔工程的實施要改變政府定點的做法,而應實行招標方式,這樣纔能好中擇優,確保人纔培訓的質量。委員們建議,上海緊缺人纔工程的實施,要與時俱進,奮發開拓,創造良好的人纔集聚環境,同時社會各界也應共同參與,使人纔培訓進一步適應社會的需要,適應人的全面發展的需要,為上海新世紀的騰飛作出貢獻。